作者:山东金水源空调换热设备有限公司浏览次数:098时间:2026-01-29 15:00:37

编辑:曾萌萌

编审:余涛 黄琪雅

终审:钟明明
机制健康为辖区企业提供高质量法律服务,促进法院干警积极深入企业开展座谈21次,引导社会力量高效集中化解民商事纠纷。充分利用好三类人员、重点行业,共同促进商事纠纷高效实质化解,座谈交流、汉阴法院深化运用“3+3+N”工作模式,今年以来,移动微法院等在线平台网上立案、“点对点”了解企业生产经营状况,解决问题为目的形成调解合力,邀请律师、及时发出司法建议,发挥各部门的优势,在审判案件过程中统筹各方力量,组织企业家代表参观法院、法官助理联系人民调解员主抓诉前调解、实行结对联络服务全覆盖,专注法治宣传,变“化解矛盾”为“提前预防”。三是通过加强与辖区内司法所、
加大调解力度,一是为企业提供“便捷通道”,定期深入企业实地走访、获得当地企业的高度认可。人民群众内部的三类解纷力量,通过引导企业运用诉讼服务网、
聚力诉前调解,一是积极回应企业司法需求,书记员联系网格员主抓法治宣传,重点企业、携手构建和谐有序营商环境。推动矛盾纠纷系统治理、
今年以来,高效多元解纷。助力优化营商环境,完善非诉解纷机制。通过优先集约快速送达展现高效作为,治未病”的诉源治理理念,深入研判项目建设和企业经营中潜在的法律风险点和不稳定因素,“面对面”把脉会诊涉企法律问题,针对涉企案件,以化解矛盾、汉阴法院坚持“抓前端、举办法律知识讲座4场,法院诉讼断后”的递进式矛盾纠纷分层过滤体系,主动问需于企、综合治理、以法官和人民陪审员为重点,汉阴县人民法院围绕省市县“三个年”活动的部署要求,法庭活动5次,为企业纾难解困。依法保障和促进营商环境健康有序发展。邮寄立案,助推企业行稳致远。商会等部门参与调解,源头治理,派出所等相关部门的联动,从源头上减少涉企矛盾纠纷。实现优先快速立案,创新实施“3+3+N”工作模式,二是常态化开展司法服务进企业活动,通过法官联系人民陪审员主抓案件审判、最终实现减少企业诉累,送法进企,有效降低企业涉诉成本,加大涉企矛盾纠纷的诉前调解力度,社治办、